Joseph Roevens PhD
Biografie van Joseph Roevens PhD
Schrijver van het boek 'Organize with chaos'
Joseph Roevens PhD heeft een Franstalige moeder en een Nederlandstalige vader met Amerikaanse roots. Hij groeide op in Antwerpen en leerde al vroeg om soepel om te gaan met verscheidene culturen en contexten, en er de specifieke kracht van te herkennen. Momenteel is hij docent aan de NHTV Breda University of Applied Sciences, in het Academy of Hotel Management en het Academy of International Real Estate and Facility Management. Hij is onderzoeker aan het Lectoraat Center for Cross-cultural Understanding en hoofd van de ‘Change Unit’.
Roevens behaalde een BA in Economie en een BA in Beleid aan de Cornell University te NY, een Certificaat in Europese Studies aan het Benjamin Franklin programma van IEP (Sciences Po), Ecole Centrale en HEC te Parijs, en een diploma in Internationale Betrekkingen aan the School of Advanced International Relations (SAIS) van de Johns Hopkins University. In 2008 behaalde hij een PhD aan het Oldendorff Institute van de Universiteit van Tilburg.
Joseph Roevens PhD combineert op een praktische manier de vakgebieden economie, politiek, diplomatie, psychologie, organisatiekunde en ecologie. Zijn expertise richt zich op alle aspecten van management met als focus ondernemerschap, participerend leiderschap, organisatie democratie, open book management, de Chaos theorie en het Systeemdenken.
In 1992 begon Roevens zijn carrière als lobbyist aan de Europese Unie. Hij werd opgemerkt door Ecover NV, pionier van duurzame wasmiddelen en was PR verantwoordelijke voor de ‘Opening of Europe’s First Ecological Factory’ wat de aandacht kreeg van CNN, ABC en andere wereldpers. Ecover werd overgenomen en dr. Roevens maakte zijn eerste organisatie verandering van binnenuit mee.
Dit zette hem in 1995 aan om ‘Organize with Chaos: a Simple Robust Business tool’ samen met Robin Rowley te schrijven. Het boek zorgde voor uitnodigingen samen met bekende veranderkundigen op fora zoals L’Expansion/ICAD’s Brussels Conference ‘The Strategies of Chaos’, IABC’s Conferences in Brussel en in NYC, en een exclusieve studiedag met Nobel Laureaat dr. Ilya Prigogine en de Belgische zakentop bij Tijd Academie te Antwerpen.
Roevens heeft ook moeilijke tijden meegemaakt. In 2003 werd hij ziek en was hij gedurende 1.5 jaar min of meer overgeleverd aan de sociale bureaucratie. Die periode heeft hem een snelcursus verandermanagement, sociale empathie en overlevingsdrang opgeleverd.
Sinds 2007 is Joseph Roevens PhD aangesteld bij de NHTV en heeft hij een aantal succesvolle onderwijsprojecten opgezet, waaronder de ‘Organize with Chaos Change Unit’, waar laatste jaarstudenten op een professionele, zelfsturende wijze leren over veranderen, ondernemerschap & Chaos.
Over ‘Organize with Chaos’ (1997, 1999) schreef The Leadership & Organization Development Journal “I liked Organize with Chaos and intuitively felt at ease with the ideas.... It could be read in a couple of hours as the authors suggest, but I would recommend several sittings”.
Professor Gillian Stamp, Director of the Brunel Institute of Organisation and Social Studies at Brunel University schreef "Rowley and Roevens are so good at taking complex ideas and communicating in ways that touch the immediate - it is a real gift and means so many people can gain from their thinking and work".
Over zijn verander aanpak schreef Art Kleiner, redacteur van strategy+business, en auteur van The Age of Heretics “I think your enhance – perturb – attract – excite model of ways to instigate change in an organization is very interesting”.
Over Joseph Roevens PhD proefschrift ‘Systemic Constellations Work in Organizations’, schreef John Rijsman, Emeritus Professor in Economische en Sociale Psychologie aan de Universiteit van Tilburg, "dit excellente werk introduceert academici en professionals in een fascinerende organisatie aanpak. Joseph is een pioneer, die zijn tijd altijd vooruit is. 8 jaar geleden schreef hij als eerste een essay over Flow. Vandaag is Flow een erkend begrip”.
Onderwerpen
- Complexiteit, chaos en verandering
- Meer denken om minder te doen
- Human Resources Management (overbodig maken): het nieuwe werken
- Cultuur als kennismanagement
- Vlamingen en Nederlanders: Nederlanders en Vlamingen
- Diversiteit als kracht
- De 4de P: Planet, People, Profit en Panache
- Pedagogische innovatie
Foto's van Joseph Roevens PhD
Boeken van Joseph Roevens PhD
-
In this groundbreaking work, Robin Rowley and Joseph Roevens expose the foundations of contemporary management theory and practice to be outdated and, in many instances, irrelevant.
They show how fashionable ideas about Vision, Motivation, Leadership, Rewards and Strategy are questionable for the purpose of dealing effectively with today's chaotic global business conditions. The authors offer a fresh approach based on the principles of Chaos theory - previously thought of as an obstacle but now recognized as a vital energizer of innovation, performance and profit. The book shows readers how to shift the thinking and the performance of their organization, and introduces change efficiency .
The authors replace the complexity of conventional practice with a more simple, natural method to start up and run a workable change program. Organize with Chaos will make intuitive common sense to anyone who is involved in running a business. Because it understands, welcomes and utilizes the natural chaotic dynamics of the real world, it represents an important step forward in management thinking and business development.
-
Titel: Systemic Constellations Work in Organizations
Versie: 1
ISBN: 978-90-517-9622-3
How come certain organizational problems never seem to be solved?
We've trained. We've re-engineered. We've coached. We've spent lots of money on advice, and still our same old problems recur. So what can we do now? Systemic Constellations Work, and the approach of the acutely "present" professional demonstrates that crucial issues often lie in the deeper context of an organization. This dissertation researches the potential contributions of this approach to organizational psychology, decision-making and management. It offers case-studies and reflections of many practicing professionals. It should be an eye-opener for anyone interested in fundamental, long-term solutions. It is the first of its kind in the world.
-
Titel: The global and the local
Versie: 1
ISBN: 978-90-517-9612-4
In ths Associate Professorship speech, the guiding principles and plans will de explained about the Associates Professorship Cross-Cultural Understanding at NHTV International Higher Education Breda.
The Associate Professorship resists every form of simplism in the context arena of cross-cultural contacts in a globalized world economy. We do not want any variables or dimensions for pinning down entire cultures, but pay explicit attention to the multifaceted cultural contexts, such as occur in the Heuvel district (Breda, The Netherlands), on Bali, in Vietnam or in Madrid. How can the information which is often silent and hidden be ferreted out of context? The subsequent task will be placing this new information on the agenda of the debates amongst academics and experts in the profession.
-
Titel: Het globale en het lokale
Versie: 1
ISBN: 978-90-517-9572-1
In deze lectorale rede worden uitgangspunten en plannen uiteengezet van het lectoraat Cross-cultural Management van NHTV Breda.
Het lectoraat verzet zich tegen elke vorm van simplisme in de complexe arena van crossculturele ontmoetingen in een globaliserende wereldeconomie. We willen geen variabelen of dimensies waaraan gehele culturen worden opgehangen, maar een expliciete aandacht voor de veelzijdige culturele contexten, zoals die zich voordoen in de Heuvel (Breda), op Bali, in Vietnam of in Madrid. Hoe kan de vaak stille en verborgen informatie uit contexten worden opgediept. Vervolgens is het zaak deze nieuwe informatie op de agenda te zetten van de debatten onder academici en deskundigen in het werkveld.
Referenties van Joseph Roevens PhD
Publicaties van Joseph Roevens PhD
Video's van Joseph Roevens PhD
Telefoon: +31 (0) 10 - 433 33 22 of per e-mail: info@speakersacademy.eu